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Anteproyecto de Ley de Función Pública

En qué consiste

La Consejería de la Presidencia ha iniciado los trámites para la elaboración de una nueva Ley de Función Pública de Castilla y León.

La vigente Ley 7/2005, de 24 de mayo, de la Función Pública de Castilla y León acumula un número muy elevado de modificaciones, tanto por la necesidad de adaptarse a las sucesivas reformas que ha experimentado la legislación básica estatal como por las actualizaciones que necesariamente han debido realizarse para adecuar la normativa autonómica a la propia evolución de la función pública.

A la vista de ello, se hace preciso actualizar, clarificar y simplificar la normativa autonómica sobre la materia, resultando aconsejable la elaboración de una nueva ley que desarrolle adecuadamente el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.

Se trata de aprobar una ley que dote de estabilidad a la materia, se adapte mejor a la sociedad actual y a una Administración cada vez más moderna, y proporcione la necesaria seguridad jurídica a los funcionarios públicos de la Administración de la Comunidad de Castilla y León.

¿Quiere realizar aportaciones al anteproyecto de Ley de Función Pública de Castilla y León?

Aportaciones del CEESCYL al ANTEPROYECTO LEY DE FUNCIÓN PÚBLICA DE CYL

28/10/2024  •  Sin comentarios  •  COLEGIO PROFESIONAL DE EDUCADORES Y EDUCADORAS SOCIALES CYL

Inclusión titulación universitaria de Educación Social en la escala "Técnicos de Empleo"

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Horas de trabajo para voluntariado

21/10/2024  •  Sin comentarios  •  María Valladolid

Dedicar un número de horas semanales de trabajo para voluntariado

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Procedimiento disciplinario

27/10/2024  •  1 comentario  •  Juan sin nombre

Debería aplicarse el procedimiento sancionador previsto en la LPAC

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Recuperar los 25 y 27 días de vacaciones

21/10/2024  •  Sin comentarios  •  Amador

Recuperar los 25 días de vacaciones por cierre del centro y los 27 si existe obligación de coger las vacaciones fuera del periodo estival o en su caso una compensación al igual que al personal laboral

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Artículo 54. Formación

23/10/2024  •  Sin comentarios  •  Juan sin nombre

Derecho y deber de participar en actividades formativas para el personal funcionario

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Alegaciones art 58.

25/10/2024  •  Sin comentarios  •  Mauricia

Artículo 58. Carrera profesional horizontal 5. El complemento de carrera profesional horizontal que perciba el personal funcionario corresponderá al del grupo o subgrupo de pertenencia del cuerp

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La persistencia del modelo decimonónico de cuerpos

27/10/2024  •  Sin comentarios  •  Pedro C.M.

La clasificación de los cuerpos y escalas debe estar en función de la capacidad y la idoneidad en orden al nivel de responsabilidad de las funciones a desempeñar

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Las plazas de Soporte informática dependan de la Consejería en la que estan.

28/10/2024  •  1 comentario  •  Grupo3

Que todas las plazas de los nuevos cuerpos de informática de soporte (Explotación) estén asignadas a las consejerías donde están trabajando.

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Crear la Escala de Auxiliares de Archivos dentro Ayudantes Facultativos

21/10/2024  •  1 comentario  •  Antonio Martinez

De forma idéntica a la Administración del Estado se propone la creación de la Escala de Auxiliares de Archivos, dentro del cuerpo del grupo C1 de Ayudantes Facultativos (Admon Especial)

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PROMOCION INTERNA Y CARRERA PROFESIONAL

24/10/2024  •  1 comentario  •  caloco

Establecer en las convocatorias ordinarias de carrera profesional un coeficiente corrector para acreditar el tiempo mínimo de permanencia en los casos de promoción interna.

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Plan Anual Normativo

26/10/2024  •  Sin comentarios  •  Juan sin nombre

¿Dónde está el Plan Anual Normativo en el que debería encontrarse incluida esta norma, conforme a lo previsto en el art. 132 de la LPAC?

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Órganos superiores en materia de función pública

22/10/2024  •  2 comentarios  •  Juan sin nombre

Innecesaria creación de nuevos órganos: Comisión Superior de Personal

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COMPLEMENTOS NO PERÍODICOS NI FIJOS EN CUANTÍA....

28/10/2024  •  Sin comentarios  •  Gelo

Desaparición de complemento de productividad e introducción de complemento desempeño no fijo ni periódico, por lo cual no consolisdable

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Funciones de los cuerpos TIC

24/10/2024  •  Sin comentarios  •  Elena01

Posible conflicto de competencias y falta de reciprocidad entre las funciones y competencias de estos 2 cuerpos TIC

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Intrusismo profesional y cualificaciones profesionales en Biblioteconomía

27/10/2024  •  Sin comentarios  •  No mezclemos churras con merinas

Reconocimiento de las titulaciones Dipl. en Biblioteconomía y Documentación, Lic. en Documentación, Grado en Información y Documentación contra el intrusismo profesional

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Artículo 22. Órganos de selección

23/10/2024  •  Sin comentarios  •  Juan sin nombre

Falta concretar la norma reguladora de estos órganos

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Artículo 113. Tipos de sanciones.

27/10/2024  •  Sin comentarios  •  Juan sin nombre

El régimen de sanciones que se establece en este anteproyecto endurece las sanciones para el personal funcionario y establece un agravio comparativo frente al personal interino

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Artículo 89. Convocatorias de otras Administraciones públicas

25/10/2024  •  Sin comentarios  •  Juan sin nombre

El personal funcionario de carrera al servicio de la Administración de la Comunidad de Castilla y León podrá obtener destino en otras Administraciones públicas

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Carrera Horizontal sin penalizar la Promoción Interna

28/10/2024  •  1 comentario  •  MJOC

Que el complemento de carrera horizontal reconocido en un grupo inferior, sea conservado al promocionar internamente. Es completamente injusto perder derechos por promocionar.

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Informática es Ingeniería

23/10/2024  •  Sin comentarios  •  David10

Incluir Informática en el Cuerpo de Ingenieros (Superiores) y lo mismo para Cuerpo Ing. Técnica

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Provisión de puestos de trabajo mediante libre designación

25/10/2024  •  Sin comentarios  •  Juan sin nombre

Este sistema de provisión de puestos de trabajo debería ser erradicado por completo

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falta de concreción de puestos en convocatorias

28/10/2024  •  Sin comentarios  •  Iñigo

No se incluyen los puestos en las convocatorias, a diferencia del personal laboral hasta hace poco

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Disposición adicional decimocuarta. Efectos del silencio administrativo

27/10/2024  •  Sin comentarios  •  Juan sin nombre

En los procedimientos iniciados a solicitud del interesado la regla general debería ser la estimación de la solicitud

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Artículo 111. Faltas graves.

27/10/2024  •  Sin comentarios  •  Juan sin nombre

Se echan en falta algunas faltas graves previstas en la legislación actual y otras han sido modificadas a peor

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CUERPO FACULTATIVO, TRABAJADORES SOCIALES

21/10/2024  •  Sin comentarios  •  TRABAJADOR SOCIAL.

La denominación de Asistentes Sociales no existe desde 1981, lo correcto y necesario es TRABAJADORES SOCIALES. Es urgente cambiar la denominación.

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