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Anteproyecto de Ley de Función Pública

En qué consiste

La Consejería de la Presidencia ha iniciado los trámites para la elaboración de una nueva Ley de Función Pública de Castilla y León.

La vigente Ley 7/2005, de 24 de mayo, de la Función Pública de Castilla y León acumula un número muy elevado de modificaciones, tanto por la necesidad de adaptarse a las sucesivas reformas que ha experimentado la legislación básica estatal como por las actualizaciones que necesariamente han debido realizarse para adecuar la normativa autonómica a la propia evolución de la función pública.

A la vista de ello, se hace preciso actualizar, clarificar y simplificar la normativa autonómica sobre la materia, resultando aconsejable la elaboración de una nueva ley que desarrolle adecuadamente el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.

Se trata de aprobar una ley que dote de estabilidad a la materia, se adapte mejor a la sociedad actual y a una Administración cada vez más moderna, y proporcione la necesaria seguridad jurídica a los funcionarios públicos de la Administración de la Comunidad de Castilla y León.

¿Quiere realizar aportaciones al anteproyecto de Ley de Función Pública de Castilla y León?

Añadir Grados en Biomedicina en Facultativo de Laboratorio de Salud Pública

22/10/2024  •  Sin comentarios  •  kuboball

En los Cuerpos Administración Sanitaria en el Cuerpo/Escala Facultativo de Laboratorio de Salud Pública, en titulación requerida añadir Grado en Biomedicina, Grado en Biomedicina y Terapias Avanzadas.

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Comisiones de valoración de los concursos

25/10/2024  •  Sin comentarios  •  Juan sin nombre

Debería excluirse de las mismas, de manera expresa, a los (mal llamados) representantes de los trabajadores

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Las plazas de Soporte informática dependan de la Consejería en la que estan.

28/10/2024  •  1 comentario  •  Grupo3

Que todas las plazas de los nuevos cuerpos de informática de soporte (Explotación) estén asignadas a las consejerías donde están trabajando.

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PROMOCION INTERNA Y CARRERA PROFESIONAL

24/10/2024  •  1 comentario  •  caloco

Establecer en las convocatorias ordinarias de carrera profesional un coeficiente corrector para acreditar el tiempo mínimo de permanencia en los casos de promoción interna.

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Funciones de los cuerpos TIC

24/10/2024  •  Sin comentarios  •  Elena01

Posible conflicto de competencias y falta de reciprocidad entre las funciones y competencias de estos 2 cuerpos TIC

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Permanencia en el puesto vinculada a la evaluación del desempeño

24/10/2024  •  Sin comentarios  •  Juan sin nombre

Podría vulnerar el derecho a la inamovilidad en la condición de funcionario de carrera

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Incompatibilidades y otras cosas varias

22/10/2024  •  Sin comentarios  •  Juan sin nombre

Incorporación de la regulación sobre incompatibilidades en la nueva Ley de la Función Pública

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Aportaciones del CEESCYL al ANTEPROYECTO LEY DE FUNCIÓN PÚBLICA DE CYL

28/10/2024  •  Sin comentarios  •  COLEGIO PROFESIONAL DE EDUCADORES Y EDUCADORAS SOCIALES CYL

Inclusión titulación universitaria de Educación Social en la escala "Técnicos de Empleo"

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Artículo 111. Faltas graves.

27/10/2024  •  Sin comentarios  •  Juan sin nombre

Se echan en falta algunas faltas graves previstas en la legislación actual y otras han sido modificadas a peor

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Por un futuro equitativo para los ingenieros en España.

18/10/2024  •  2 comentarios  •  Rafael Pérez de Vega

Titulación de Grado en la Administración General y Especial.

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Artículo 27. Convocatorias de procesos selectivos

23/10/2024  •  Sin comentarios  •  Juan sin nombre

El cómputo del plazo para resolver los procesos selectivos es ilegal, siendo contrario a lo establecido en la LPAC

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Disposición adicional octava. Procesos de funcionarización

27/10/2024  •  Sin comentarios  •  Juan sin nombre

Los procesos selectivos a los que se refiere esta disposición deberían ajustarse al sistema de oposición o, en su defecto, de concurso-oposición

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Plan Anual Normativo

26/10/2024  •  Sin comentarios  •  Juan sin nombre

¿Dónde está el Plan Anual Normativo en el que debería encontrarse incluida esta norma, conforme a lo previsto en el art. 132 de la LPAC?

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CONCURSO ABIERTO Y PERMANENTE PARA EL PERSONAL FUNCIONARIO ¡YA!

25/10/2024  •  2 comentarios  •  Juan sin nombre

Dejaros de marear la perdiz e implantad de manera definitiva el concurso abierto y permanente para el personal funcionario de una santa vez

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Intrusismo profesional y cualificaciones profesionales en Biblioteconomía

27/10/2024  •  Sin comentarios  •  No mezclemos churras con merinas

Reconocimiento de las titulaciones Dipl. en Biblioteconomía y Documentación, Lic. en Documentación, Grado en Información y Documentación contra el intrusismo profesional

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Artículo 34. Deberes del personal funcionario y principios éticos y de conducta

23/10/2024  •  Sin comentarios  •  Juan sin nombre

¿No hay un código ético autonómico? ¿Por qué no se hace referencia a él en este artículo?

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Horas de trabajo para voluntariado

21/10/2024  •  Sin comentarios  •  María Valladolid

Dedicar un número de horas semanales de trabajo para voluntariado

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CUERPO DE AGENTES MEDIOAMBIENTALES CON ESTRUCTURA PROPIA (GRUPOS A y B)

24/10/2024  •  3 comentarios  •  APAMCYLJD

Creación del Cuerpo de Agentes Medioambientales con estructura habilitante para carrera profesional vertical.

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Garantizar un trato equitativo del colectivo farmacéutico y mejora servicio sani

26/10/2024  •  Sin comentarios  •  V. Pérez

Esta propuesta trata de garantizar un trato equitativo del colectivo farmacéutico al tiempo que mejora el servicio sanitario a la población, asignándolo a los profesionales más afines al mismo.

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Titulación admitida nuevos cuerpos de Sistemas y Tecnologías de la Información

28/10/2024  •  Sin comentarios  •  MSG

Cuerpos relacionados con Sistemas y Tecnologías de la Información, que siguiendo la forma de actuar en el Estado con cuerpos equivalentes, se admitan otras titulaciones técnicas.

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Disposición adicional decimocuarta. Efectos del silencio administrativo

27/10/2024  •  Sin comentarios  •  Juan sin nombre

En los procedimientos iniciados a solicitud del interesado la regla general debería ser la estimación de la solicitud

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¿EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO POR OBJETIVOS?

23/10/2024  •  1 comentario  •  Pipy

¿Quién va a evaluar el desempeño por "OBJETIVOS" en la Administración Pública? ¿Para quien van a ser esos complementos? Como se nota que los políticos quieren funcionarios sumisos y CALLADITOS.

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puestos de superior categoría para funcionarios

21/10/2024  •  2 comentarios  •  Amador

Poder acceder a puesto superior al del grupo al que se pertenece y ofertarlo a los funcionarios antes que a los interinos.

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Permiso de formación y servicios especiales para reservistas voluntarios

28/10/2024  •  Sin comentarios  •  Participio

La formación y experiencia como reservista voluntario puede ser de utilidad en la Administración de la Comunidad de Castilla y León. Otras Leyes similares de otras CCAA lo contemplan

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