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Anteproyecto de Ley de Función Pública

En qué consiste

La Consejería de la Presidencia ha iniciado los trámites para la elaboración de una nueva Ley de Función Pública de Castilla y León.

La vigente Ley 7/2005, de 24 de mayo, de la Función Pública de Castilla y León acumula un número muy elevado de modificaciones, tanto por la necesidad de adaptarse a las sucesivas reformas que ha experimentado la legislación básica estatal como por las actualizaciones que necesariamente han debido realizarse para adecuar la normativa autonómica a la propia evolución de la función pública.

A la vista de ello, se hace preciso actualizar, clarificar y simplificar la normativa autonómica sobre la materia, resultando aconsejable la elaboración de una nueva ley que desarrolle adecuadamente el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.

Se trata de aprobar una ley que dote de estabilidad a la materia, se adapte mejor a la sociedad actual y a una Administración cada vez más moderna, y proporcione la necesaria seguridad jurídica a los funcionarios públicos de la Administración de la Comunidad de Castilla y León.

¿Quiere realizar aportaciones al anteproyecto de Ley de Función Pública de Castilla y León?

Horas de trabajo para voluntariado

21/10/2024  •  Sin comentarios  •  María Valladolid

Dedicar un número de horas semanales de trabajo para voluntariado

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PROPUESTAS MEJORA ANTEPROYECTO.

21/10/2024  •  3 comentarios  •  TRABAJADOR SOCIAL.

Diversas propuestas en las siguientes materias: Teletrabajo, Personal directivo, concurso específico, formación como mérito y comisión de servicios.

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Recuperar los 25 y 27 días de vacaciones

21/10/2024  •  Sin comentarios  •  Amador

Recuperar los 25 días de vacaciones por cierre del centro y los 27 si existe obligación de coger las vacaciones fuera del periodo estival o en su caso una compensación al igual que al personal laboral

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Artículo 90. Atribución temporal de funciones

25/10/2024  •  Sin comentarios  •  Juan sin nombre

En teoría, solo por causa de su mayor volumen temporal u otras razones coyunturales

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Permiso de formación y servicios especiales para reservistas voluntarios

28/10/2024  •  Sin comentarios  •  Participio

La formación y experiencia como reservista voluntario puede ser de utilidad en la Administración de la Comunidad de Castilla y León. Otras Leyes similares de otras CCAA lo contemplan

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Permanencia en el puesto vinculada a la evaluación del desempeño

24/10/2024  •  Sin comentarios  •  Juan sin nombre

Podría vulnerar el derecho a la inamovilidad en la condición de funcionario de carrera

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Art. 53 . Vacaciones

23/10/2024  •  Sin comentarios  •  María L

Añadir días hábiles de vacaciones por 35 años o más.

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Por un futuro equitativo para los ingenieros en España.

18/10/2024  •  2 comentarios  •  Rafael Pérez de Vega

Titulación de Grado en la Administración General y Especial.

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Promoción interna Libre Designación

23/10/2024  •  1 comentario  •  eaguado23

Cuando una persona apruebe una promoción interna a un grupo superior y este en un puesto de Libre Designación debería poder quedarse en su plaza si pertenece a los dos grupos.

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Apoyo al Presidente del COGITI

26/10/2024  •  Sin comentarios  •  AHGAguilar

Totalmente de acuerdo con la aportación del Presidente del Consejo del COGITI. Jose Antonio Galdon

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La biblioteconomía es para las bibliotecas

27/10/2024  •  Sin comentarios  •  Macaria bibliotecaria

Se reivindica la titulación de Biblioteconomía y Documentación, Lic. en Documentación y Grado en Información y Documentación para acceder a las escalas de Archiveros y Bibliotecarios y de Ayudantes.

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Promoción cruzada para personal laboral, personal subalterno

25/10/2024  •  Sin comentarios  •  Ervelas

Que se incorpore en el anteproyecto, el apartado 2 del artículo 71 de la vigente Ley de Función Pública que dice así:

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Méritos procesos de funcionarización

25/10/2024  •  1 comentario  •  Grupo3

Los méritos en el proceso de funcionarización no son justos, dar puntos por pruebas selectivas superadas afecta a las personas que aprobaron su oposición a la primera.

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La persistencia del modelo decimonónico de cuerpos

27/10/2024  •  Sin comentarios  •  Pedro C.M.

La clasificación de los cuerpos y escalas debe estar en función de la capacidad y la idoneidad en orden al nivel de responsabilidad de las funciones a desempeñar

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Excedencia voluntaria por interés particular

26/10/2024  •  Sin comentarios  •  Juan sin nombre

¿Por qué no es igual esta excedencia para el personal funcionario y el laboral?

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Artículo 54. Formación

23/10/2024  •  Sin comentarios  •  Juan sin nombre

Derecho y deber de participar en actividades formativas para el personal funcionario

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Relaciones de puestos de trabajo

24/10/2024  •  Sin comentarios  •  Juan sin nombre

No se concreta el instrumento para su aprobación y posterior modificación

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Administración para el siglo XXI

28/10/2024  •  Sin comentarios  •  Admón. siglo XXI

Validez de titulaciones previas al Marco Español de Cualificaciones para la Educación Superior (MECES) para el acceso al empleo público y complemento de desempeño.

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Comisiones de valoración de los concursos

25/10/2024  •  Sin comentarios  •  Juan sin nombre

Debería excluirse de las mismas, de manera expresa, a los (mal llamados) representantes de los trabajadores

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Provisión de puestos de trabajo mediante libre designación

25/10/2024  •  Sin comentarios  •  Juan sin nombre

Este sistema de provisión de puestos de trabajo debería ser erradicado por completo

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Consulta pública previa

21/10/2024  •  3 comentarios  •  Juan sin nombre

¿Dónde está el trámite de consulta pública previa a través del Portal de Gobierno Abierto de la Junta de Castilla y León por un plazo mínimo de 10 días naturales? Carácter preceptivo de esa consulta.

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¿EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO POR OBJETIVOS?

23/10/2024  •  1 comentario  •  Pipy

¿Quién va a evaluar el desempeño por "OBJETIVOS" en la Administración Pública? ¿Para quien van a ser esos complementos? Como se nota que los políticos quieren funcionarios sumisos y CALLADITOS.

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falta de concreción de puestos en convocatorias

28/10/2024  •  Sin comentarios  •  Iñigo

No se incluyen los puestos en las convocatorias, a diferencia del personal laboral hasta hace poco

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Procesos de estabilización vs provisión de puestos de trabajo por concurso

26/10/2024  •  Sin comentarios  •  Juan sin nombre

¿Se supone que los funcionarios normales (los de verdad) vamos a tener que participar en los concursos en igualdad de condiciones junto a quienes les van a regalar las plazas en las estabilizaciones?

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