Desaparición de complemento de productividad e introducción de complemento desempeño no fijo ni periódico, por lo cual no consolisdable

Que se incorpore en el anteproyecto, el apartado 2 del artículo 71 de la vigente Ley de Función Pública que dice así:

Aumentar un día a los 35 y otro a los 40 años de servicio

El personal funcionario de carrera al servicio de la Administración de la Comunidad de Castilla y León podrá obtener destino en otras Administraciones públicas

PERIODICIDAD DE LAS CONVOCATORIAS Y BAREMACIÓN DE MÉRITOS EN LOS CONCURSOS DE FUNCIONARIOS

No se incluyen los puestos en las convocatorias, a diferencia del personal laboral hasta hace poco

Derecho y deber de participar en actividades formativas para el personal funcionario

Solo hay resolución motivada, trámite de audiencia y consulta al órgano de representación unitaria en el supuesto del art. 84.1.b) del anteproyecto

Que el tiempo trabajado en el cuerpo inferior sea contabilizado en su totalidad sin coeficientes reductores.

Sugerencias al texto de la futura Ley de Función de Pública de Castilla y León

Diversos artículos del Anteproyecto de Ley incorporan informes para convocatorias de otras Administraciones Públicas cuyas circunstancias y contenidos se propone precisar

Los procesos selectivos a los que se refiere esta disposición deberían ajustarse al sistema de oposición o, en su defecto, de concurso-oposición

Creación del Cuerpo de Agentes Medioambientales con estructura habilitante para carrera profesional vertical.

Se solicita modificación del Anteproyecto de Ley de Función Pública de Castilla en lo relativo al encuadramiento de los Cuerpos de Ingenieros Técnicos y a la denominación de determinados Cuerpos.

Disposición adicional segunda. Integración en cuerpos y escalas de Administración especial.

Totalmente de acuerdo con la aportación del Presidente del Consejo del COGITI. Jose Antonio Galdon

¿Quién va a evaluar el desempeño por "OBJETIVOS" en la Administración Pública? ¿Para quien van a ser esos complementos? Como se nota que los políticos quieren funcionarios sumisos y CALLADITOS.

¿Dónde está el Plan Anual Normativo en el que debería encontrarse incluida esta norma, conforme a lo previsto en el art. 132 de la LPAC?

En varios artículos se plantea la posibilidad de los cambios de puesto forzosos, sin embargo el concurso abierto y permanente no se establece como obligatorio.

Superior/Gestión de Sistemas y Tecnologías de la Información, columna Funciones demasiado resumida

Artículo 58. Carrera profesional horizontal 5. El complemento de carrera profesional horizontal que perciba el personal funcionario corresponderá al del grupo o subgrupo de pertenencia del cuerp

Entiendo que el Grado en Ciencia y Tecnología de los Alimentos está incluido dentro de los ámbitos de conocimiento, para acceder al cuerpo o escala de Facultativo del Laboratorio de Salud Pública.

Incumplimiento del TREBEP para los Graduados en Ingeniería, impidiendo su acceso al Sub. A1 Incorrecta utilización del término Ingeniero Superior

Cuerpos relacionados con Sistemas y Tecnologías de la Información, que siguiendo la forma de actuar en el Estado con cuerpos equivalentes, se admitan otras titulaciones técnicas.