(2019/12) Procedimiento para la elaboración de la modificación del Decreto 59/2013, por el que se regula la jornada, el horario, las vacaciones, los permisos y las licencias del personal funcionario de la administración de la comunidad de CyL. (Cerrado)
En qué consiste
Consulta pública previa en el procedimiento de elaboración de la norma.
De conformidad con lo previsto en el artículo 75.2 de la Ley 3/2001, de 3 de julio, del Gobierno y de la Administración de la Comunidad de Castilla y León, en relación con el artículo 133 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, con carácter previo a la elaboración de los proyectos o anteproyectos de ley o de reglamento, se sustanciará una consulta pública.
Consulta pública previa en el procedimiento para la elaboración de la modificación del Decreto 59/2013, por el que se regula la jornada, el horario, las vacaciones, los permisos y las licencias del personal funcionario de la administración de la comunidad de Castilla y León.
1. Problemas que se pretenden solucionar con la iniciativa.
El Decreto 59/2013, de 5 de noviembre, por el que se regula la jornada, el horario, las vacaciones, los permisos y las licencias del personal funcionario de la administración de la comunidad de Castilla y León dispone en su art. 26.3 que los días adicionales de vacaciones por antigüedad se podrán disfrutar a partir del año natural siguiente al del cumplimiento de los años de servicio.
No obstante, una reciente Sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Castilla y León ha reconocido al actor el derecho a su disfrute a partir del día siguiente al del cumplimiento de los años de servicio.
2. Necesidad y oportunidad de su aprobación.
A la vista de la discordancia apuntada en la sentencia entre el art. 58 de la Ley 7/2005, de 24 de mayo, de Función Pública de Castilla y León y el apartado 3 del art. 26 del texto reglamentario, se considera oportuno modificar dicho apartado reglamentario para posibilitar el disfrute de los días adicionales de vacaciones en la forma señalada.
3. Objetivos de la norma.
Modificar dicho apartado reglamentario para posibilitar el disfrute de los días adicionales de vacaciones en la forma señalada.
4. Posibles soluciones alternativas regulatorias y no regulatorias.
No se aprecian soluciones alternativas regulatorias y no regulatorias.
Fecha de publicación 17 de diciembre de 2019
El plazo para realizar aportaciones a este espacio de participación finalizó a las 14:00 horas del 27 de diciembre de 2020.
¿Qué opina sobre estos cuatro aspectos?
LA COMUNIDAD AUTONOMA MAS RESTRICTIVA CON LOS DERECHOS DE LOS FUNCIONARIOS
20/12/2019 • Sin comentarios •
En el Estado como en el resto de CC.AA estos días adicionales de vacaciones por antigüedad se disfrutan desde el día siguiente al del cumplimiento de los correspondientes años de servicios.Ya esta bien de ser la Comunidad Autónoma con menos derechos de toda España: 35 horas, falta de concursos, falta de publicidad comisiones de servicio, jefaturas de servicio discrecionales, carrera profesional no implantada y ridícula, plan de conciliación familiar, acción social, retribuciones mas bajas, política de permisos restrictiva, única Comunidad que cobra tasa de compatibilidad, promoción interna inexistente, comisiones en libre designaciones, etc, etc, etcSirva de ejemplo sobre este asunto las siguientes:ESTADO: Resolución de 16 de septiembre de 2015, de la Secretaría de Estado de Administraciones Públicas, por la que se modifica la de 28 de diciembre de 2012, por la que se dictan instrucciones sobre jornada y horarios de trabajo del personal al servicio de la Administración General del Estado y sus organismos públicos, establece que en el supuesto de haber completado los años de antigüedad en la Administración que se indican, se tendrá derecho al disfrute de los siguientes días adicionales de vacaciones anuales y dichos días se podrán disfrutar desde el día siguiente al de cumplimiento de los correspondientes años de servicio».COMUNIDAD AUTONOMA DE MADRID:Acuerdo de 24 de noviembre de 2015, del Consejo de Gobierno, por el que se aprueba expresa y formalmente el Acuerdo de 4 de noviembre de 2015, de la Mesa General de Negociación de los empleados públicos de la Administración de la Comunidad de Madrid para el abono de las cantidades pendientes de la paga extraordinaria de diciembre de 2012 y la concesión de días adicionales de permiso por asuntos particulares y de vacaciones por antigüedad establece que esos días adicionales de vacaciones por antigüedad podrán disfrutarse a partir del día siguiente al del cumplimiento de los correspondientes años de servicio.MURCIA Resolución de 10 de mayo de 2016, de la Dirección General de la Función Pública y Calidad de los Servicios, por la que se dictan Instrucciones en materia de vacaciones, permisos y licencias, en su instrucción sexta sobre vacaciones establece que los días adicionales se podrán disfrutar desde el día siguiente al del cumplimiento de los correspondientes años de servicios.GALICIARESOLUCIÓN de 24 de febrero de 2016, de la Dirección General de la Función Pública, por la que se dictan instrucciones sobre el régimen de vacaciones, permisos y licenciasCANTABRIAResolución disponiendo la inscripción y publicación del acuerdo de la Mesa General de Negociación previsto en el artículo 36.3 del EBEP,en el ámbito de la Comunidad Autónoma de Cantabria. ASTURIASDecreto 1/2016, de 27 de enero, de primera modificación del Decreto 72/2013, de 11 de septiembre, por el que se aprueba el Reglamento de jornada, horario, vacaciones y permisos de los funcionarios de la Administración del Principado de Asturias, sus organismos y entes públicos.Este derecho se hará efectivo a partir del mes en que se cumpla la antigüedad referida.ETC, ETC ,Fdo: FERNANDO BENAVIDES PEREZ -DEL. SINDICAL CSIF
jornada laboral de 35 horas
20/12/2019 • Sin comentarios •
Volver a retomar la jornada laboral de 35 horas a la semana, que están realizando ya los funcionarios de la mayoría de Administraciones autonómicas y locales.Es más productivo ya que permite compaginar mejor vida laboral, personal y familiar, lo que se traduce en mayor rendimiento por parte de los empleados públicos.
Unificar los días de permiso con el personal laboral
20/12/2019 • Sin comentarios •
Los permisos de carácter general son diferentes del personal laboral, siendo la misma administración.
35 h sin que nos recorten otros derechos y más facilidades para conciliar
20/12/2019 • Sin comentarios •
35 h sin que nos recorten otros derechos y más facilidades para conciliar
Estatuto funcion publica
27/12/2019 • Sin comentarios •
Antes de aprobar nuevos decretos se deberia aprobar una nueva ley autonomica que desarrollara de una vez el estatuto basico de la función publica empezando así la casa por los cimientos
El plazo de exposición
20/12/2019 • Sin comentarios •
¿El plazo para aportar sugerencias va a ser hasta el 27 de diciembre de 2020? O 2019? Igual hay una errata