Proceso de legislación colaborativa
(2022/06) Anteproyecto de Ley de rebaja impositiva urgente ante el agravamiento de la situación económica. (Cerrado)
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Exención tasas pruebas selectivas promoción interna
Código de la propuesta: CYL-2022-06-7227
Exención total y permanente del pago de la tasa por participar en las pruebas selectivas por promoción interna, prevista en los artículos 28 y siguientes de la Ley 12/2001, de 20 de diciembre, de Tasas y Precios Públicos de la Comunidad de Castilla y León.Esta exención no debería estar sujeta a ningún otro requisito que el de ser empleado fijo (laboral o funcionario) de la Administración autonómica.Todos los españoles tienen el derecho constitucional a la promoción a través del trabajo (art. 35.1 de la Constitución), por tanto, resulta cuando menos cuestionable, sino inconstitucional, cobrar una tasa para poder ejercer un derecho constitucional como es la promoción laboral.Mientras tanto se aprueban bonificaciones de las tasas para obtener las licencias de caza y pesca que alcanzan el 100% de la misma, por poner un ejemplo.¿Dónde está recogido el derecho constitucional a cazar y pescar?Exención de la tasa para realizar exámenes y pruebas de promoción interna, ¡ya!
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“Muchas gracias por su participación.Una vez examinada la propuesta que ha planteado le indicamos lo siguiente:El artículo 31 de la Ley 12/2001, de 20 de diciembre, de Tasas y Precios Públicos de la Comunidad de Castilla y León, regula el régimen de exenciones y bonificaciones de la tasa por la participación en las pruebas de selección para acceder a la condición de personal al servicio de la Administración de la Comunidad.En concreto, el apartado segundo dispone que “ tendrán una reducción del 50 por 100 los sujetos pasivos que, como personal al servicio de la Administración de la Comunidad de Castilla y León, participen en las pruebas selectivas por promoción interna ”. La reducción resulta aplicable a aquellos sujetos pasivos cuya base imponible total, menos el mínimo personal y familiar no supere 18.900 euros en tributación individual o 31.500 en tributación conjunta. Es decir, la reducción en el pago de la tasa está dirigida a favorecer a aquellos empleados públicos con rentas medias y bajas que quiere promocionar, que son quienes pueden tener más dificultades económicas para satisfacer esta tasa; circunstancia que no ocurre con aquellos sujetos pasivos con rentas más altas, que pueden hacer frente al pago de la misma.Solamente Castilla y León, el Estado y la Región de Murcia, tienen prevista una reducción de la tasa por participar en pruebas de selección para acceder a la condición de personal al servicio de la Administración en los casos de promoción interna. El resto de Comunidades Autónomas no prevén ninguna minoración de la tasa por este motivo. Además, Castilla y León es la segunda Comunidad Autónoma con los importes más bajos en esta tasa.En lo que respecta a la *bonificación* *de las tasas en materia de caza y pesca se establece con el objetivo de impulsar ambas actividades como motor de desarrollo económico en las zonas rurales* , generando allí actividad económica por quienes se trasladan a la Comunidad de Castilla y León desde otros territorios o desde la propia Comunidad, y que repercutirá positivamente en otros sectores, como los de la hostelería y/o el comercial”.